

الشهادة الاحترافية استشاري الهيكلة والتطوير التنظيمي المعتمد
يقدم دكتور سامر عوض بالتعاون مع معهد مهارات التخطيط الاستراتيجي ورش عمل استشاري الهيكلة والتطوير الاتنظيمي المعتمد يحتوي
يقدم دكتور سامر عوض بالتعاون مع معهد مهارات التخطيط الاستراتيجي ورش عمل استشاري الهيكلة والتطوير الاتنظيمي المعتمد يحتوي
إذا بحثت عن أي مؤسسة ناجحة بالتأكيد ستجد المسئول متميز في القيادة الاداري.
وكذلك أي اخفاق بالمؤسسة
عتبر مقابلة التوظيف أحد أهم ادوات التعيين في الوطن العربي بل لا أكون مبالغا إن قلت ان مقابلة
كيف تكتب اعلان وظيفي لتعلن عن رغبتك في استقبال مرشحين للوظيفة الشاغرة؟
تختلف الممارسات من بلد إلى
هناك بعض العوامل التي تؤثر في اختيار نوع مقابلة التوظيف أهمها على الاطلاق ان تتعرف على “الوظيفة الشاغرة”<br
لم تعد ادارة الموارد البشرية اليوم كما كانت الايام الماضية تقتصر على حساب الاجور والاجازات والتأمينات وهو ما
لماذا ينخفض اداء الموظفين ؟ يتخذ القادة قرارات لرفع أداء الموظف المنخفض دون تحليل سبب انخفاض اداء الموظف
من يتولى منصب الموارد البشرية لأول مرة عليه أن ينشيء ادارة الموارد البشرية باحترافية ويضع كل جهده وغالبا
الموظف ينمو وظيفيا وتصر الادارة على انه لازال عند اول يوم دخوله للشركة، وفي هذه الحالة انصح الموظف
تقام دورة مدير الموارد البشرية الاسبوع القادم تقام دورة مدير الموارد البشرية الاسبوع القادم تقام دورة مدير الموارد